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遂昌三中“組合拳”助力青年教師成長
時間:2019-10-23 來源:遂昌縣政府門戶網站 作者:朱敏 通訊員 邱小軍 編輯:王飛

  “為了把青年教師培養成一支實踐能力強、知識更新速度快、能熟練應用現代化手段進行理論和實踐教學的隊伍,學校制定了詳細的青年教師培養計劃。”日前,在遂昌三中2019學年師徒(學科導師、班主任導師)結對儀式上,校長吳德明鼓勵所有青年教師要不忘初心、牢記使命,在集體的幫助下向著優秀教師前進。

  青年教師的快速成長是學校教育教學質量持續發展的重要保證。近年來,遂昌三中定制培養清單、創設成長平臺、配置成長導師,以一套“組合拳”促進青年教師迅速成長。而為了讓青年教師快速成為獨當一面的教學能手,該校于2018年9月開始實施包括教研活動計劃、督導培養計劃、賽前輔導計劃、短期培訓計劃、學期成功計劃、雙向交流計劃、師徒結對計劃等在內的“青年教師成長計劃”,并成立40周歲以下教師團隊“林初秀”,進行有計劃的培養。

  藍曉娟是遂昌三中一位教齡才5年的新老師,在學校青年教師成長計劃的助推下,成長迅速,先后獲得道德與法治學科“一師一優課”部級優課獎、市道德與法治學科優質課一等獎、市初中歷史與社會課堂教學評比一等獎。

  回顧成長的歷程,藍曉娟告訴記者,她是遂昌三中青年教師助推計劃的受益者。這幾年,在“林初秀”團隊不斷加壓、打磨和指導下,她不斷提高自己的抗壓能力,在教學和教研上都迅速成為了獨當一面的骨干,“今后,在繼續提高自己教學水平的同時,我也會努力打磨我的徒弟,讓他們在壓力下快速成長。”

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